5 mil 440 denuncias laborales se presentaron en la Dirección del Trabajo (DT) en la Región del Biobío durante el 2023. Esto representa un aumento de un 17,7% en comparación con las registradas en todo el 2022, donde se reportaron 4 mil 476.

La directora regional del Trabajo (s), Isabel Rodríguez, indicó que “durante el año 2023 , en la Región del Biobío , recibimos 5 mil 440 denuncias. Esto significa un aumento en relación a lo que recibimos el 2022. El año 2022 recibimos 4 mil 476. Esa son las cantidades de denuncias”.

Asimismo, cada denuncia presentada por el trabajador o la trabajadora a la DT involucra una materia a ser investigada. Al respecto, Rodríguez detalló que “cada denuncia recibe una cantidad de materias, ya que una persona puede ingresar una denuncia con más de una materia”.

En relación a las materias, el año 2023, la Dirección del Trabajo recibió un total de 8 mil 670 materias. Según lo que detalló la directora regional (s), estas ingresan a fiscalización y el fiscalizador, durante el proceso, pude incorporar más materias percibidas en el procedimiento. “Efectivamente hay aumento, porque en 2023, si hacemos el cierre y revisamos cuantas materias en total revisamos, revisamos en total 14 mil 832 materias, es casi el doble de lo ingresado”, puntualizó Rodríguez.

Actividades denunciadas

De acuerdo a lo expresado por Rodríguez, las actividades económicas que concentran la mayor cantidad de trabajadores en el Biobío son las que reciben más denuncias. Esto de acuerdo a una comparación con datos del Observatorio Laboral Biobío Sence.

“Según el último informe que entregó el observatorio laboral, la ocupación en Biobío ve distribuida principalmente en actividades económicas que son, justamente, donde encontramos más denuncias. Estas son actividades no especificadas y otras, que reciben un 34% de las denuncias; servicios administrativos y de apoyo, que reciben un 14%; comercio, con un 11,5%; y construcción con un 6,7%”, comentó la directoria regional (s) del Trabajo.

Respecto de los avances y despliegues, en el ámbito de fiscalizaciones, la directora (s) expresó que “los programas que hicimos en 2023 tuvieron una tasa de efectividad que fue bastante alta. También tenemos que definir algunos programas que son de apoyo al cumplimiento, que permiten otorgar plazos para poder corregir y otros que son con sanción inmediata”.

Ocupación Biobío

En línea a lo descrito por la DT y el Observatorio Laboral Biobío Sence, la tasa de ocupación en la Región del Biobío alcanzó un 51,0% (701 mil 653 personas) durante el último trimestre móvil septiembre – noviembre 2023, lo que representa un aumento en 0,2 puntos porcentuales (p.p.) respecto al mismo trimestre del año 2022.

“La tasa de ocupación masculina para el trimestre SON 2023 fue de 60,5% (400.322 hombres), reflejando un aumento de 0,3 p.p. respecto a igual período del año anterior. En cuanto a las mujeres, su tasa de ocupación fue de 42,2%, con un aumento en 12 meses de 0,2 p.p. respecto al mismo trimestre del año 2022”, indica el informe del observatorio.